المركز الوطني للرقابة على الالتزام البيئي

المركز الوطني للرقابة على الالتزام البيئي (مركز حكومي)، يعلن عبر موقعه الإلكتروني الرسمي (بوابة التوظيف الرسمية)، طرح وظائف إدارية شاغرة – وذلك وفقًا لما تم نقله من موقع المركز الرسمي؛ وموضح أدناه:

الوظائف الشاغرة:
– أخصائي تطوير تنظيمي.

ملخص المهام الوظيفية:
– دراسة الهيكل التنظيمي الحالي للمركز وتقييمه ورفع اقتراحات التطوير إلى مدير تطوير الموارد البشرية.
– إجراء تقييم للوظائف الموجودة في المركز ودراسة سلم الرواتب والحوافز والدرجات الوظيفية بالمقارنة مع أسعار السوق بشكل دوري؛ للتأكد من تحقيق الرواتب والمزايا لأهداف استقطاب الكفاءات لدى المركز.
– إعداد وتطوير سياسات وإجراءات الموارد البشرية ومدونة السلوك العام، بالإضافة إلى دليل الموظف الجديد.
– تقديم التوصيات والمقترحات لمدير الادارة بما يتعلق بإعداد وتطوير أنظمة وسياسات المكافآت والمنح لضمان الاستقطاب والمحافظة على الموظفين الأكفاء.
– تطوير الأوصاف الوظيفية وتحديثها بشكل مستمر.
– بناء خطة القوى العاملة السنوية.
– إعداد خطط الإحلال والتعاقب الوظيفي وتقديم الدعم اللازم لتنفيذها وإعداد الموظفين المؤهلين لاستلام مناصب قيادية.
– إعداد وتطوير مصفوفة الصلاحيات.
– بناء وتحديث إطار الجدارات وربطها بالمسميات الوظيفية.
– إصدار التقارير التحليلية للقوى العاملة.
– إعداد نموذج أداء الموظفين وفق مراحل ومتطلبات سياسة تقييم الأداء الوظيفي وموازنة النسب وتقديم الدعم والمساندة اللازمة وتحليل وحصر النتائج ال والتأكد من الالتزام بكافة السياسات والإجراءات المتعلقة بها.
– متابعة التظلمات والنتائج المترتبة على نتائج التقييم السنوي النهائي من حيث ربطها بالترقيات والعلاوات الدورية والمكافآت.
– قياس الارتباط الوظيفي وتحليل النتائج وبناء المبادرات التي تساهم في رفع الارتباط الوظيفي .
– أداء أي مهام أخرى تسند إليه من قبل المدير المباشر ضمن حدود مهامه ومسؤولياته الوظيفية.

عن المركز:
المركز الوطني للرقابة على الالتزام البيئي هو مركز حكومي سعودي مقرّه الرياض، تأسس في مارس 2019، يهدف المركز إلى تفعيل الرقابة على الأفراد والجهات الحكومية وغير الحكومية والمشاريع في المملكة مباشرة، وذلك لضمان الالتزام بالأنظمة واللوائح والمعايير والاشتراطات البيئية المعتمدة.

رابط التقديم: ( اضغط هنا )